2017年1月20日，東方科儀控股集團召開了2016年度部門述職工作總結會。集團公司總部中層以上領導干部、東方國科各部門經理及嘉盛行相關人員參加了總結會，會議由公司總裁魏偉主持。 

首先，與會的各部門負責人分別匯報了2016年度工作完成情況，分析了2016年工作中存在的問題與不足，并匯報了2017年重點工作規劃和個人廉潔從業情況。

隨后，魏偉總裁代表公司領導班子對集團2016年度的經營業績、重點工作完成情況以及存在的不足進行了總結，并指出了2017年的工作方向。魏偉總裁指出，2016年是公司三年戰略規劃的開局之年，是集團公司的“調整創新”之年，2016年對東方科儀控股集團具有重要的歷史意義：東方國科和控股集團的成立對推動集團業務的創新變革，增強集團活力與競爭力，實現集團持續穩定的發展發揮了重要作用；東方中科成功上市為推動集團整體戰略的轉型與落地、促進資產的整合奠定了堅實基礎。

2017年公司還將面臨更加復雜和多變的外部市場環境，競爭形勢更加嚴峻、任務更具挑戰性。魏偉總裁提出要以創新突破為動力，固本求新，不斷加大創新業務開展力度，加強集團內控管理，加強集團人才培養制度建設，為順利實現集團公司三年戰略規劃而努力奮斗。